为推进全面从严治党主体责任和监督责任贯通协同，推动标本兼治、系统施治，深化公司不敢腐、不能腐、不想腐机制建设，公司纪委近日出台《以案为鉴以案促改以案促治工作办法》，积极探索、推进以案为鉴以案促改以案促治工作，确保公司做好案件查办“后半篇文章”。

该办法指出，以案为鉴以案促改以案促治工作要充分利用公司违纪违法典型案件，加强警示教育，堵住制度漏洞，补齐治理短板，起到查处一案、警示一片、整改一类、治理一域的综合效应。对典型案件做到一案一警示、一案一整改、一案一治理。典型案件原则上实行“一案一通报”，做到以案示警、以案释纪。公司党员干部职工受到监督执纪“第二种形态”及以上处分处理的，原则上都要作为典型案件开展以案为鉴以案促改以案促治。

该办法规定，纪检部门要针对典型案件所暴露问题，采取制发纪律检查建议书等形式，督促案发单位（部门）打好问题整改“组合拳”；针对案件查办中发现的系统性、普遍性、深层次问题，组织相关单位（部门）、人员对照自查自纠，开展专项整治。对于公司自办案件，从立案起就要注重查找和梳理问题发生的根源漏洞、制度短板、机制缺陷、监管盲区，研究以案促改、以案促治的对策建议。对于上级查办案件，纪检部门督促相关单位、部门、人员采取专题组织生活会、座谈会等方式，认真剖析典型案件案发原因、规律和教训，以及违纪人员的思想、作风等方面存在的问题，查找全面从严治党、党风廉政建设、政治生态建设、权力配置和运行制约机制、相关制度和管理方面存在的薄弱环节、突出问题等。

该办法明确，以案为鉴以案促改以案促治工作要注重全面审查、评估现行制度，及时做好“立改废”工作，补齐制度短板，强化制度执行，巩固用制度管权、管事、管人的长效机制。此外，要求纪检部门适时开展“回头看”，对整改整治措施落实情况进行监督检查，确保不打折扣不走样。