太行城乡建设集团坚持“五个贯穿始终”深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。

一是坚持把理论学习贯穿始终。深入学习党的二十大报告、党章、《习近平著作选读》等学习资料，每月组织一次专题理论学习中心组学习，组织主题教育读书班、党委（支部）书记带头讲专题党课等活动，通过交流研讨、宣讲阐释、线上培训等方式组织党员学习。与党史学习教育和弘扬城乡先锋文化相结合，运用好红色教育资源和党性教育基地，注重抓好青年党员、流动党员的学习，让主题教育活动进一线、到项目、入工地。

二是坚持把调查研究贯穿始终。制定科学的调研方案，实行问题大梳理、难题大排查，召开调研成果交流会，形成指导实践、推动工作的思路办法和政策举措。建立调研成果转化运用清单，做好督查回访，加强跟踪问效，确保工作真正落实、问题真正解决。坚持边调研边梳理汇总问题、边研究改进完善措施，切实把调研成果转化为解决问题、促进发展的工作举措、制度机制、决策部署。

三是坚持把推动发展贯穿始终。聚焦战略规划，积极构建基础设施建设、乡村产业开发、国土空间修复、技术咨询服务于一体的大基建产业格局，逐步将公司打造成为国内最具影响力的现代城乡建设领军企业。提升“我为群众办实事”工作质效，重点围绕建功中国式现代化、推动公司长远发展、助力职工成长等方面出实招、见实效，把民生实事办到职工群众心坎上。统筹发展与安全，防范投资、经营、合规、安全、廉洁风险，筑牢安全发展防线。

四是坚持把检视整改贯穿始终。结合巡视巡察、审计监督发现的问题，逐一列出问题清单、任务清单、责任清单。召开专题民主生活会、基层党组织召开专题组织生活会深入查摆问题，进行党性分析，找准症结，着力从思想根源上解决问题。制定专项整治方案，进行集中整治，采取台账式管理、项目化推进的方式进行集中整治，动真碰硬、务求实效。

五是坚持把建章立制贯穿始终。坚持“当下改”与“长久立”相结合，对主题教育中的好做法好经验，及时以制度形式固定下来。进一步完善“第一议题”、理论学习中心组学习、党员干部教育培训、容错纠错等制度，把主题教育融入日常、抓在经常。健全完善末端落实机制，全面建立跟进督办制度，形成工作闭环。充分发挥考核“指挥棒”作用，进一步优化考核机制，实化考核结果刚性应用。